^

בריאות

רופא תברואתי לגיהות תעסוקתית

, עורך רפואי
סקירה אחרונה: 23.04.2024
Fact-checked
х

כל תוכן iLive נבדק מבחינה רפואית או נבדק למעשה כדי להבטיח דיוק עובדתי רב ככל האפשר.

יש לנו קווים מנחים קפדניים המקור רק קישור לאתרים מדיה מכובד, מוסדות מחקר אקדמי, בכל עת אפשרי, עמיתים מבחינה רפואית מחקרים. שים לב שהמספרים בסוגריים ([1], [2] וכו ') הם קישורים הניתנים ללחיצה למחקרים אלה.

אם אתה סבור שתוכן כלשהו שלנו אינו מדויק, לא עדכני או מפוקפק אחרת, בחר אותו ולחץ על Ctrl + Enter.

התברואתי דוקטור לבריאות תעסוקתית הוא עובד מוסמך של השירות התברואתי האפידמיולוגי, אשר מכוסה היטב בעניינים של פיקוח סניטריים על יישום כללים מסוימים בתעשייה, מפעלי בנייה וארגונים חקלאיים.

לדרישה זו, בכפוף ליישום, יש לכלול נורמות וכללים היגייניים שמטרתם למנוע התפתחות של פתולוגיה תעסוקתית ולהקטין את שכיחות העובדים.

trusted-source[1], [2]

מי הוא רופא סניטריים לבריאות תעסוקתית?

רופא העוסק בבריאות תעסוקתית הוא מארגן העבודה למניעת התרחשות של מחלות תעסוקתיות ולהגברת שכיחות המחלות בענפי התעשייה והחקלאות.

כדי לקבל תמונה מלאה של המצב הסניטרי באתר מחקר מסוים, הוא חייב להיות רמה גבוהה של הכשרה, כישורים וניסיון הקשורים לפעילות מנהלית וציבורית.

עבודתו של קצין בריאות מתבססת על ביצוע תפקידים רשמיים באמצעות שיתוף פעולה בקשר הדוק עם אנשים "מנהלים" המסוגלים להשפיע על פיתוח ויישום של פעילויות מומלצות. הכיוון העיקרי שלהם הוא שיפור העובדים של ארגונים ומניעת תחלואה.

התמחות זו מעידה על בחינת תנאי העבודה במוסדות הילדים, הערכתם והכוונה העיקרית לחיסול גורמים מזיקים ומתן תנאי עבודה נוחים.

האפקטיביות של עבודתו של רופא סניטריים תלויה במידה רבה נכונה והכרחית במצב זה את הבחירה של הגישה, השיטה והטכניקות ליישום תוכניות.

מתי אני צריך ללכת לרופא סניטריים לבריאות תעסוקתית?

ערעור לקצין הרפואה צריך להיות כפוף להגדלת שכיחות של החברה, הגידול במקרים של פגיעה בעבודה או עומס כבד, כמו גם את הצורך בסיום תנאים סניטריים-אפידמיולוגיים מתקנים תעשייתיים או חקלאיים ספציפיים.

לאור העובדה כי הקצין הסניטרי אחר ציות לכללים וסטנדרטים בחקיקה לבריאות תעסוקתית לאורך כל העיצוב של ההקמה וההפעלה הבאה של מפעלי תעשייה, מתקנים חקלאיים וארגונים אחרים של פעילות תעשייתית אנושית, ולכן פרה של כל השלבים הנ"ל של הנהלת הארגון, הם הגורם כתובת לרופא.

סיוע של קצין בריאות עשוי להיות נחוץ כדי לאשר את המוגבלות עקב תנאי עבודה שלילי. זאת בשל העובדה כי הרופא התברואתי עוקב אחר מתן תנאי העבודה המתאימים ביותר מהסביבה החיצונית, משטר העבודה והעומסים הדרושים למניעת התפתחות הפתולוגיה בשל סיכונים תעסוקתיים.

אילו בדיקות אני צריך לעבור כאשר אני הולך לרופא סניטריים לבריאות תעסוקתית?

כאשר יש צורך לקבל עזרה מקצין בריאות מאדם דורש בדיקות המאפיינות את מצב בריאותו. הם נדרשים להערכה נוספת של מצב המשטר הסניטרי - מגיפה של ייצור מסוים.

לכן, כדי לזהות פתולוגיה אצל אדם, יש לבדוק את הדם והשתן שלו. ניתוחים הדרושים לרופא של שירות סניטריים אפידמיולוגיים במטרה להדמיה של המחלה, פיתוח אשר עשויים תרמו גורמים הייצור שלילי. בעתיד, הרופא יעשה תוכנית לשיפור תנאי העבודה, ויעקוב אחר יישומם בתחום הייצור.

כדי לבדוק את הדם, יש מספיק ניתוח קליני וביוכימי. בעזרתם, אתה יכול לחשוד בנוכחות של תהליך דלקתי נפוץ, רמה מספקת של תאי דם חיוניים, וגם להעריך את תפקוד הכבד והכליות.

בנוסף, תנאי חובה הוא נוכחות של רנטגן של החזה. בעזרתו, את הפתולוגיה של הריאות או הלב הוא דמיינו. בנוכחות סימפטומים או רמות גבוהות של אנזימים בכבד, bilirubin או קריאטינין עם אוריאה, אז אתה צריך לבצע אולטרסאונד של איברים חלל הבטן כדי לאשר או להוציא את הפתולוגיה של האיברים הפנימיים.

בדיקה של הלב דורשת ECG או EchoCG. הודות להם, ניתן לקבוע הפרעות בקצב, הולכה הדופק בשריר הלב, עובי שריר הלב, וכן מוקדים עם זרימת מספיק.

מהן שיטות האבחון המשמשות את קצין הבריאות התעסוקתי?

כדי להעריך את מצבם הבריאותי של העובדים במפעלים תעשייתיים וחקלאיים, הרופא התברואתי משתמש בשיטות מעבדה ואינסטרומנטליות לאיתור המחלה בשלב כרוני או חריף. בעזרת הערכה זו, הוא יכול לקבוע איזו מערכת הגוף חווה את ההשפעה השלילית המרבי של גורם מזיק.

כדי להעריך את המצב היגייני היגייני של מתקן ייצור מסוים יש צורך בעזרת שיטות מודרניות מיוחדות. במסגרת המחקר נבדקים גורמי ייצור פיסיקליים, כימיים, ביולוגיים ופסיכופיזיולוגיים. לכן, יש צורך לחשוף את הרמה שלהם, ריכוז והשפעה על גוף האדם.

בדיקות רפואיות מונעות רגילות הן גם אחת השיטות המשמשות להערכת מצב הבריאות של הארגון. הם נערכים על ידי מעבדות סניטריים מחלקתיים של מוסדות רפואיים ומונעים. אם יש מספר רב של פתולוגיות המאופיינות על ידי גורם אחד של התפתחות, אז הרופא התברואתי חייב לנקוט צעדים כדי לחסל את גורם מזיק ולשפר את תנאי העבודה.

מה עושה היגיינית ההיגיינית?

החובות של רופא סניטריים כוללים מעקב אחר יישום של תקנים חקיקה מסוימים לבריאות תעסוקתית. עליו לארגן ולפקח על יישום של אמצעי מניעה שמטרתם למנוע את התפשטות הפתולוגיה ולהגביר את שיעור התאונות.

בנוסף, הרופא התברואתי צריך לזהות גורמים סיבתיים ותנאי עבודה שליליים המשפיעים ישירות על התרחשות והתפשטות של מחלות בקרב עובדי ארגונים.

באחריותו של הרופא התברואתי להשתתף בתכנון וביצוע התכנית עם תוכניות ממוקדות שיבטיחו את הרווחה הסניטארית והאפידמיולוגית של העובדים. כמו כן, הרופא התברואתי אחראי על העבודה החינוכית בקולקטיבים עובדים על העלאת רמת הידע בנושא בריאות תעסוקתית.

עבודתו היא לארגן בדיקה סניטארית אפידמיולוגית עם הערכה נוספת של הטוקסיקולוגי היגייני. הודות לרופא סניטריים, את כללי השגרה בעבודה, בטיחות אש משטר אפידמיולוגי סניטריים הם נצפו.

מה מחלות מטופלים על ידי רופא סניטריים לבריאות תעסוקתית?

החובה של הרופא התברואתי הוא לא לרפא, אלא כדי למנוע התפתחות פתולוגיה בשל תנאי עבודה שליליים במקום העבודה. כדי לממש בהצלחה את המשימה העיקרית, הוא צריך להבין בבירור את העקרונות העיקריים של deontology של המומחיות שלו, להחזיק בסיס גדול של ידע מקצועי ולבחון את יסודות האסטרטגיה הכללית.

מניעת מחלות היא שליטה על ביצוע הוראות החקיקה - חלוקת בריאות תעסוקתית, במקביל לטקטיקות המפותחות לפתרון בעיות ספציפיות בכל מצב.

הוא חייב למצוא שפה משותפת עם ניהול של ארגונים אלה בשליטה, וגם לשתף פעולה עם האיגוד המקצועי וארגונים אחרים, כולל אנשים פרטיים ועמיתים.

במהלך ביצוע תפקידיו, על הרופא הסניטרי לזכור אחריות מקצועית, אזרחית, מוסרית ופלילית (בנסיבות מסוימות) לפני החברה להגנה על בריאות העובדים.

ייעוץ של רופא תברואתי על בריאות תעסוקתית

מועצות של רופא סניטריים לבריאות תעסוקתית הם לקיים את הכללים של משטר סניטריים אפידמיולוגיים על מנת למנוע טראומה בעיסוק או התפתחות של מחלות תעסוקתיות.

לכל ארגון יש סטנדרטים ספציפיים משלו, החורגים מאיימים על בטיחותו ובריאותו של העובד. ארגונים תעשייתיים דורשים תאימות לא רק לשמור על טמפרטורה אופטימלית, לחות ולחץ, אלא גם כדי לעמוד ברמת הגז, מתכות כבדות ותרכובות אחרות מזיקות לבני אדם.

היגיינה היגיינית היגיינית לעובדי המשרד עוסקת בתאורה של ארון, הגדרות השולחן, הכיסא, שאמור להיות עם משענות מתכווננות, משענת גב וגובה. הצג צריך להיות ממוקם במרחק של כ 70 ס"מ מן העין, כדי למנוע השפעה חזקה על איבר הראייה.

כמו כן, יש להטות את הצג בזווית הרצויה ולהגדיר בגובה מסוים. המקלדת צריכה להיות ממוקמת ברמה של המרפקים, כך הידיים אינן במתח מתמיד, והאצבעות - לנוע בחופשיות.

לפיכך, הרופא התברואתי לבריאות תעסוקתית מספק את תנאי העבודה הנוחים ביותר לעובדים כדי לייעל את הייצור ולמנוע את הפיתוח של השלכות שליליות עקב אי עמידה בתקנים סניטריים אפידמיולוגיים.

trusted-source[3], [4],

Translation Disclaimer: For the convenience of users of the iLive portal this article has been translated into the current language, but has not yet been verified by a native speaker who has the necessary qualifications for this. In this regard, we warn you that the translation of this article may be incorrect, may contain lexical, syntactic and grammatical errors.
Translation Disclaimer: The original language of this article is Russian. For the convenience of users of the iLive portal who do not speak Russian, this article has been translated into the current language, but has not yet been verified by a native speaker who has the necessary qualifications for this. In this regard, we warn you that the translation of this article may be incorrect, may contain lexical, syntactic and grammatical errors

You are reporting a typo in the following text:
Simply click the "Send typo report" button to complete the report. You can also include a comment.