^
A
A
A

עדיף לנוח במדינות אחרות

 
, עורך רפואי
סקירה אחרונה: 16.10.2021
 
Fact-checked
х

כל תוכן iLive נבדק מבחינה רפואית או נבדק למעשה כדי להבטיח דיוק עובדתי רב ככל האפשר.

יש לנו קווים מנחים קפדניים המקור רק קישור לאתרים מדיה מכובד, מוסדות מחקר אקדמי, בכל עת אפשרי, עמיתים מבחינה רפואית מחקרים. שים לב שהמספרים בסוגריים ([1], [2] וכו ') הם קישורים הניתנים ללחיצה למחקרים אלה.

אם אתה סבור שתוכן כלשהו שלנו אינו מדויק, לא עדכני או מפוקפק אחרת, בחר אותו ולחץ על Ctrl + Enter.

12 April 2016, 10:00

בבריטניה, מומחים מצאו שעדיף לצאת לחופשה למדינה אחרת או, במקרים קיצוניים, לעיר או לכפר אחר. לדעת המדענים, רק לעזוב את הגבולות של העיר שלהם, אדם לגמרי נשען, מרגיע, משחזר כוח ומצב נפשי. באישור דבריהם, נערך צוות של מדענים, בהם השתתפו למעלה מ -30 מיליון איש.

כתוצאה מכך, מומחים הגיעו למסקנה כי 81% מהמשיבים (אלה שהחליטו לצאת לחופשה למדינה אחרת) הרגישו פיזית הרבה יותר טוב, היו רגועים יותר. בקרב כלל המשיבים 35% ציינו כי במהלך החג במדינה אחרת, הלחץ שנצבר במהלך העבודה נסוג, 42% אמרו כי הם מרגישים מלאי אנרגיה לאחר החג, 10% ציינו שיפור במצב העור, ו -6% התרברבו לירידה במשקל .

לדברי מומחים בריטיים, הסיבה לשינויים חיוביים כאלה עבור אדם היא כי במהלך המסע שינוי המצב מתרחשת - רחוק מביתו של אדם אנשים חדשים שנתפסו, מקומות חדשים, הופעות חדשות, כל הבעיות, אכפת נשארים בבית, אשר אלפי קילומטרים משם.

אגב, מדענים מזהירים כי חופשה נדרשת עבור אדם כדי לשמור על כושר עבודה נורמלי, בנוסף, מומחים אפילו מצא כי כדי להירגע מהעבודה כל 62 ימים, אבל, למרבה הצער, כמה זמן (כמה ימים, שבוע או חודש) הוא הכרחי עבור לא דווח על שיקום כוחות המדענים.

מומחים בטוחים כי ללא חופשה אדם פשוט "שורף" בעבודה, בעוד יכולת עבודה מתדרדר כל 2 חודשים, יש צורך לבצע הפסקות קבוע בעבודה. מדענים מצאו כי יותר מ -20% מהעובדים סובלים ממחלות שונות בשל העובדה שהם לא לקחו חופשה במשך זמן רב. החוקרים מצאו כי אותם עובדים המעדיפים פיצוי כספי לעזוב הם רגישים יותר ותוקפניים יותר מאלה שאינם מתגעגעים לחופשה השנתית שלהם. מכורים לעבודה לעיתים קרובות מפתחים נדודי שינה, אשר רק מוביל להחמרה של מתח רגשי, כתוצאה מכך, "שחיקה פנימית" מתרחשת.

באופן כללי, לעבודה ללא חופשה יש השפעה שלילית על כל הגוף - חסינות פוחתת, הבריאות הכללית מחמירה, מחלות כרוניות מתפתחות.

ראוי לציין כי יותר מ 5% של המעסיקים בארצות הברית לאפשר לעובדיהם "למכור" חופשות בתוך החברה, כלומר העובדים יכולים להעביר את החופשה שלהם באופן מלא או חלקי לעמיתים תמורת פרס כספי מסוים. לדעת המעסיקים, העובדים יכולים להחליף לחלוטין אחד את השני בעבודה, והתהליך הכללי לא יסבול מכך כלל.

במרכז המחקר, נערך סקר בקרב אנשים עובדים ומצא כי כמעט מחצית מהנשאלים מוכנים למכור את החופשה שלהם לעמיתים, קצת יותר מ 40% אינם נמנעים לרכוש חופשה נוספת עבור עצמם. גברים מוכנים יותר להיפרד מחופש כסף מאשר לנשים, אך ככל שהאדם מבוגר יותר, כך הוא מוכן פחות לנוח.

Translation Disclaimer: The original language of this article is Russian. For the convenience of users of the iLive portal who do not speak Russian, this article has been translated into the current language, but has not yet been verified by a native speaker who has the necessary qualifications for this. In this regard, we warn you that the translation of this article may be incorrect, may contain lexical, syntactic and grammatical errors

You are reporting a typo in the following text:
Simply click the "Send typo report" button to complete the report. You can also include a comment.